Munca in Strainatate » munca strainatate

Medicii pleacă la muncă în străinătate

pzoli — Wed, 22 Sep 2010 17:42:44 +0000

Personalul medical care vrea să muncească în Uniunea Europeană trebuie să obţină de la Ministerul Sănătăţii un certificat de conformitate prin care îi sunt recunoscute în statele UE diplomele obţinute în România. Timpul de procesare a dosarului unui candidat poate să ajungă şi la un an de zile, deşi actul solicitat de medic ar trebui să fie eliberat în 30 de zile lucrătoare de la depunerea dosarului. Pentru cei care au nevoie urgent de acest act, Ministerul a pus la punct un sistem de prioritizare a urgenţelor: celor care demonstrează că sunt disperaţi li se eliberează actul pe loc.

Tot mai mulţi medici vor să plece în străinătate. Unul dintre actele solicitate de angajator pentru încheierea contractului de muncă cu candidatul român este certificatul de conformitate. Prin acest act, diplomele obţinute de personalul medical în ţară sunt recunoscute în statele Uniunii Europene. Statul român nu poate refuza unui candidat eliberarea certificatului de conformitate, dar poate, în schimb, amâna pe temen nedefinit acordarea lui. În acest timp, medicul ratează oferte de muncă.

“Dacă dovedeşte că are nevoie urgent de certificatul de conformitate, se ia în calcul urgenţa”, spune Oana Grigore – purtătorul de cuvânt al Ministerului Sănătăţii. Totuşi, solicitată să spună ce înţelege Ministerul prin “urgenţă”, ea nu a putut da un răspuns concret.

Oferte relevante:

Munca in strainatate – asistenti medicali in Franta – Bordeaux

pzoli — Tue, 11 May 2010 19:26:53 +0000

Oferta de munca in strainatate pentru asistenti medicali generalisti, intr-o structura privata de asistenta sanitara in in Franta – Bordeaux.
Se oferta contract de munca, durata 12 luni cu posibilitate de prelungire.
Se ofera cazare si asistenta la transport.

Se cere:

- recunoasterea diplomei de asistent medical generalist in Franta.
- limba franceza – conversational.
- experienta minim 6 luni.

Se vor lua in considerare doar CV-urile care respecta cerintele de mai sus.

Pentru detalii va rugam sa ne contactati pe international@arenajobs.ro

Rugam toti candidatii sa vizioneze conditiile generale ArenaJobs pe www.arenatermenisiconditii.roxer.com

Oferte relevante:

Munca in strainatate Germania

pzoli — Sun, 09 May 2010 19:32:16 +0000

Societate acreditata de ITM Romania ofera locuri de munca in Germania si Austria pentru femei si barbati calificati si necalificati cu contracte de munca, cazare si masa asigurata in functie de oferta de munca aleasa de client, salarizarea se incepe pentru necalificati de la minim 900 de euro plus orele suplimentare in functie de angajator iar pentru cei calificati de la minim 1500 de euro, perioada de lucru este de 3 luni cu contract individual de munca.

Persoanele care sunt interesate ne pot contacta pe numerele de tel : 0753755723 / 0753763502.

Oferte relevante:

Munca strainatate – Munca in Germania

pzoli — Mon, 03 May 2010 22:23:55 +0000

Ofer locuri de munca strainatate in germania si austria agricultura ,menaj,constructii. Nu se pecep comisioane salar minim 1000-1400euro/luna Cazare masa si transport asigurate de angajator Contact: Muresan Codruta – 0758483195 Oferte relevante: Locuri de munca in Germania Intermediere locuri de munca in strainatate Joburi in strainatate – Anglia & Scotia Oferte relevante:

Munca in strainatate – locuri de munca in strainatate – 100 posturi

pzoli — Sun, 11 Apr 2010 15:26:26 +0000

JOB CENTER va ofera locuri de munca in strainatate. Posturile disponibile in acest moment sunt:

- Alimentatie Publica si Turism (receptie, management, secretariat,
cameriste, cleaneri,administratie, ospatari, barmani,bucatarie,om bun
la toate, macelari,etc.)
- Domeniul medical (doctori, asistente, infirmiere).
- Spa
- Agricultura
- Zootehnie
- Constructii (ingineri, constructori, sefi de santier,zidari,
zugravi, vopsitori auto,sudori,electricieni, instalatori, dulgheri,
tamplari, muncitori acoperisuri, tinichigii in constructii
,specialisti etansare,etc.)
- Domeniul auto (soferi, distribuitori, mecanici auto, tinichigii
auto, electricieni auto etc.)
-Industrie ( operatori CNC,cazangii,muncitori necalificati )
-IT

Pentru mai multe detalii nu ezitati sa ne contactati personal la sediul agentiei, telefonic: 0765235052

Oferte relevante:

Munca in strainatate – agenti ticketing – Grecia

pzoli — Thu, 08 Apr 2010 20:33:42 +0000

Recrutam URGENT agenti ticketing cu experienta pentru munca in strainatate Grecia.
- activitatea se desfasoara in cadrul unei agentii de turism;
- vanzarea de bilete pentru croaziere;
- prezentarea ofertelor pe care agentia le detine;
- oferirea de informatii solicitate de catre clienti;

Cerinţe

- cunostinte de limba engleza nivel avansat;
- experienta intr-o agentie de turism pe un post similar sau in promovarea si vanzarea de servicii;
- atitudine orientata catre client;
- abilitati de comunicare dezvoltate;

Alte informaţii

Se ofera salariu fix 700 euro + comision din valoarea vanzarilor;
- cazarea asigurata in mod gratuit;
- se ofera masa contra cost (5 euro/zi);
- contract pe o perioada de 6 luni;
- intampinarea noilor sositi in Atena;

Aplica pe: http://www.tjobs.ro/job-agenti-ticketing-in-grecia-8946.html

Oferte relevante:

Obtinere locuri munca in strainatate

pzoli — Tue, 19 Jan 2010 22:19:49 +0000

Oferim consultanta in vederea obtinerii locurilor de munca in strainatate, pe baza de contract pe o perioada nedeterminata, cu plecarile in cel mai scurt timp posibil in domeniile:

Constructiilor ( zidari, dulgheri, faiantari, rigipsari, sudori, etc ) Hotele ( ospatari, bucatari, cameriste, receptioneri, etc ) Fermieri, Agricultori, Soferi profesionisti. Menajere ingrijitoare de batrani, Asistente medicale, Drujbisti, Macelari, locurile de munca sunt pt calificati si necalificati cu salarii intre 900 – 1700 Euroluna, se asigura cazarea 4 – 6 perscamera, echipament de munca, asigurarea medicala, transportul decontat de catre angajator dupa prima luna de munca.

Pt mai multe INFO ne puteti contacta la nr. 0903760160 apelabil orange, vodafone, romtelecom 0, 5 €min, sau vizitand siteul nostru munca-in-strainatate. com

Oferte relevante:

Copii si munca in strainatate

pzoli — Mon, 31 Aug 2009 12:00:05 +0000

Plecarea parintilor la munca in strainatate aduce mari schimbari in viata familiei, schimbari greu de suportat , mai ales de catre copii. Absenta parintilor are efecte negative semnificative asupra dezvoltarii acestora. Chiar daca bunicii si rudele preiau rolul parintilor , copiii nu sunt ocoliti de sentimente de nesiguranta si singuratate.
Uneori copiii sunt de acord cu plecarea pentru ca li se explica avantajele materiale si sunt astfel incantati sa aiba jucariile sau obiectele visate. Din pacate,consecintele apar mai tarziu, cand se confrunta cu situatii in care sprijinul afectiv parintesc devine indispensabil , de neinlocuit. In cele mai multe cazuri se constata: randament scolar scazut; conflicte cu colegii; schimbari de dispozitie; manifestari de nesiguranta si anxietate; atitudine negativa fata de educatie; lipsa de motivatie . Nu in ultimul rand, se pot mentiona comportamentele suicidare. Copiii(adolescentii) ameninta cu sinuciderea; au simptome de depresie; vorbesc despre moarte; se izoleaza de prieteni si familie. Studiile arata ca parintii sunt ultimii care identifica aceste semnale!
Cum pot fi ajutati copiii sa se adapteze si sa suporte plecarea parintilor fara consecinte grave?
Exista cateva masuri de siguranta care se pot lua, inca de cand apare hotararea parintilor de a pleca. De exemplu, este foarte important modul in care copiii sunt informati cu privire la aceasta decizie; nu este indicat sa fie luati prin surprindere. S-a constatat ca sunt mai putine riscuri atunci cand copiii sunt implicati in pregatirea schimbarii si cand sunt asigurati ca vor primi in continuare afectiunea de care au nevoie in ciuda distantei. De asemenea, ar fi recomandata plecarea unui singur parinte si nu a ambilor.
S-a dovedit ca o evaluare psihologica a copiilor cu parintii plecati in strainatate este utila pentru intelegerea manifestarilor psihocomportamentale si pentru semnalarea factorilor de risc in legatura cu dezvoltarea lor psihosociala.
Interventia psihologica trebuie sa ii ajute pe copii sa traverseze perioada de absenta a parintilor fara urmari nedorite. Orice parinte isi doreste sa aiba un copil inteligent, sociabil, disciplinat, cu o buna imagine de sine, si cand nu ii poate asigura toate acestea trebuie sa ia in considerare masuri compensatorii.
Consilierea psihologica este o astfel de masura pentru ca ,prin intermediul ei , sunt realizabile obiective ca:
- formarea si dezvoltarea abilitatilor de comunicare;
- reducerea anxietatii, descarcarea tensiunilor emotionale;
- autoconstientizarea propriilor trairi;
- cresterea stimei de sine;
- stimularea capacitatii de adaptare la situatii de viata stresante;
- dezvoltarea responsabilitatii fata de propriile actiuni si decizii;
- formarea unei atitudini pozitive fata de lume si fata de ceilalti.

Sursa

Oferte relevante: